해진공, 2025년 제1차 인권경영위 개최…인권서약서 도입 등

외부 전문기관 인권영향평가 시행

한국해양진흥공사(사장 안병길, 이하 해진공)는 29일 본사 대회의실에서 ‘2025년 제1차 인권경영위원회’를 개최하고 기념사진을 찍고 있다. ⓒ한국해양진흥공사

한국해양진흥공사(사장 안병길, 이하 해진공)는 29일 본사 대회의실에서 ‘2025년 제1차 인권경영위원회’를 개최하고, 인권경영 체계 고도화를 위한 주요 과제들을 확정했다.

해진공 인권경영위원회는 공사 인권 경영 정책 승인, 세부 추진 사항 점검 등 인권 경영에 대한 의견 제시, 제도 개선 권고, 심의 및 의결하는 기구다.

위원회는 위원장인 류재형 부사장을 포함한 내부 위원 4인과 변호사, 노무사 등 외부 전문가 5인, 총 9인으로 구성했다.

이날 위원회에서는 ‘2025년 인권경영 추진계획’을 확정했다. 해진공은 올해 새롭게 ▲외부 전문기관을 통한 인권영향평가 시행 ▲책임있는 공급망 관리를 위한 인권 서약서 도입 ▲ 인권경영시스템 5년 연속 인증을 추진할 계획이다.

류재형 인권경영위원장은 “새롭게 추진하는 과제들을 성공적으로 완수해 책임있는 공급망 관리를 실천하고 인권경영 고도화를 달성할 것”이라고 말했다.