윤희근 경찰청장은 '보복성 인사' 아니라는데…한직 전보 왜 이렇게 많나

지난 2일 총경급 457명 전보인사 단행…경찰국 반대 총경 회의 참석자들, 한직으로 밀려

112치안종합상황실 상황팀장에 대거 임명…경찰 내부서 '보복성 인사' 반발 나와

윤희근 "457명 인사 기준 다 설명할 수는 없어…복수직급제 도입으로 변화 필요 시점"

윤희근 경찰청장이 국회 용산이태원참사진상규명과재발방지를위한국정조사특별위원회 청문회에서 의원 질의에 답변하고 있다.ⓒ데일리안 박항구 기자

최근 단행된 경찰 총경급 전보인사를 두고 지난해 전국 경찰서장(총경) 회의에 참석한 경찰관들에 대한 '보복성 인사'라는 지적이 나오자 윤희근 경찰총장이 "다양한 요소를 반영해 소신껏 한 인사"라고 주장했다.

6일 복수의 언론보도에 따르면 윤 청장은 이날 출입기자단 정례 간담회에서 '보복인사 지적에 대한 입장을 알려달라'는 취재진 질문에 이같이 답했다.

경찰청은 앞서 지난 2일 총경급 457명에 대한 정기 전보인사를 단행한 바 있다. 당시 인사에서 작년 7월 행정안전부 경찰국 신설에 반대하는 총경 회의에 참석한 총경들이 소위 '한직'으로 전보되면서 경찰 내부에선 '보복성 인사'라는 반발이 나왔다.

특히 지난달 총경 복수직급제를 도입되면서 갓 승진한 총경급 경찰관이 맡을 것으로 예상됐던 112치안종합상황실 상황팀장에 총경 회의 참석자들이 대거 임명되면서 보복성 인사가 아니냐는 의구심이 나왔다.

윤 총장은 "인사권자로 역량 자질은 물론 공직관과 책임의식, 대내·외 다양한 평가 등을 고려해 심사숙고한 결과"라며 "457명에 달하는 보직 인사의 기준을 다 설명해드릴 수는 없다"고 밝혔다.

그러면서 "총경 복수직급제 도입으로 기존 인사 원칙에 개선과 변화가 필요한 시점이었다"고 덧붙였다.

일부 총경 회의 참석자가 6개월 만에 서장에서 112치안종합상황실 상황팀장으로 전보된 것에 대해서는 "6개월 만에 보직 인사가 이뤄진 경우는 이번 말고도 부득이한 경우에 여러 번 사례가 있다"고 전했다.

윤 청장은 이날 최근 논란이 된 경찰의 주취자 대응 문제에 대해서도 입장을 밝혔다.

그는 "주취자 보호조치 개선 TF(태스크포스)를 구성해 관련 대책을 수립하겠다"며 "보호자가 연락이 안 되거나 유관기관 협업도 되지 않을 때 경찰관이 법적·제도적으로 판단하는 게 미비해 주취자 보호조치 개선 TF를 통해 가급적 빠른 시일 내 국민의 눈높이에 맞는 주취자 관리 대책을 마련하겠다"고 말했다.

국정원 대공수사권의 경찰 이관과 관련해선 "철저히 준비 중"이라며 "1945년 이후로 경찰은 대공 수사의 본래적이고 1차적인 수사 기관"이라고 밝혔다.

이어 "궁극적으로 경찰의 대공수사 역량이 높아질 수 있는 여러 가지 다양한 작업을 준비 중"이라며 "과도기적으로 경찰과 국정원이 합동수사단 형태의 수사단을 만들어 주요 사건 몇 개를 같이 해볼 계획"이라고 설명했다.

전세사기 특별단속을 올해 7월까지 연장한 것과 관련해서는 "그동안 악성 임대인 중심이었다면 이제는 컨설팅 업체를 포함한 배후 세력 수사에 주력할 계획"이라며 "최근에는 불법 감정 관련 수사에도 중점을 두고 있다"고 말했다.