‘산업전환 공동훈련센터’ HD현대중공업서 개소

선박 스마트·탈탄소화 대응

고용노동부. ⓒ데일리안DB

저탄소·디지털화 산업구조 변화에 대응해 중소기업 근로자의 직무전환을 지원하는 ‘산업전환 공동훈련센터’가 HD현대중공업에서 개소했다.

이성희 고용노동부 차관은 30일 HD현대중공업을 방문해 개소를 축하하고 SK에너지(에너지)·인하공업전문대학(자동차) 등 타 산업 공동훈련센터의 우수 직무전환 사례를 공유하며 HD현대중공업이 조선업 분야의 우수기관으로 발돋움할 수 있도록 격려했다.

산업전환 공동훈련센터는 2022년 도입돼 총 20개소가 운영 중이다. 대기업·대학 등 우수한 훈련 인프라를 활용해 직무전환훈련뿐만 아니라 경력재설계·심리상담 등 각종 지원서비스를 통해 중장년 근로자(전체 훈련생 중 약 66%)의 이음새 없는 직무전환에 이바지하고 있다.

향후 고용부는 자동차·에너지·철강 등 산업전환이 가속화되는 분야의 선도 대기업을 중심으로 ‘산업전환 공동훈련센터’를 매년 5개소씩 추가해 2026년까지 총 35개소로 확대할 계획이다.

이 차관은 “산업전환 과정에서 근로자들이 새로운 직무를 습득하고 동일 사업장에서 역량을 지속 발휘할 수 있도록 지원하겠다”며 “나아가 대중소상생 아카데미를 신설하고 채용예정자 및 외국인 직업훈련을 강화해 중장년·청년·외국인 등 다양한 대상의 역량향상도 지원하겠다”고 말했다.