선진복지사회연구회, 일자리 관련 정책 토론회 열어

"생애 전환기 전직교육 통해 중고령자 은퇴 대비해야"

선진복지사회연구회는 22일 서울 중구 광화문프레스센터에서'취약계층 베이비부머세대의 일자리 정책의 현황과 정책제안' 토론회를 열었다고 밝혔다.

이정숙 회장은 인사말을 통해 "최고의 복지는 고용 즉, 일자리가 되었다"며 "이를 위해 정부가 정년연장을 비롯한 최우선 정책과제로 추진하고 있지만 일자리 량도 부족하고 좋은 일자리 찾기란 그리 쉽지가 않다"고 밝혔다.

주제발표를 한 김주섭 선임연구위원은 "베이비붐 고용확대는 정부지원 만으로는 한계를 보일 수밖에 없다"며 "인력수요처인 기업에서의 인식변화가 선행되어야 하나 아직 우리나라의 경우 동일한 직무에 있어서의 고연령자 고용기피 현상이 존재한다"고 우려했다.

김 연구위원은 아울러 "중장년 재취업의 효과성을 높이기 위해 고용지원 인프라 확충이 필요하고 정보인프라 확충을 통해 구인자와 구직자간 정보의 비대칭성을 해소함으로써 효율적 매칭이 이루어질 수 있도록 해야한다"고 밝혔다.

그러면서 "근로자들을 대상으로 생애 전환기 전직교육(또는 경력진단)을 실시함으로써 중고령자들이 아무런 대비 없이 은퇴를 맞이함으로써 빈곤의 나락으로 떨어지는 것을 방지할 수 있다"고 말했다.

한편 토론자로는 김정태 센터장 (서울시 도심권 인생이모작지원센터), 이준우 교수 (강남대학교 사회복지학과), 정양범 부장 (매일경제 생애설계센터 센터장), 이수민 본부장 (국민연금 서울북부지역본부), 김동준 센터장 (전경련 중장년일자리 희망센터) 이 참여했다.